રાજસ્થાનમાં બદલીની અવધિ પૂરી થવામાં માત્ર સાત દિવસ બાકી છે.
કૃષિ, મહેસૂલ, પોલીસ અને PWD જેવા મોટા વિભાગોની યાદીઓ અટકી.
કર્મચારીઓ અને તેમના પરિવારો ભલામણો માટે મંત્રીઓ-ધારાસભ્યોના ચક્કર લગાવી રહ્યા છે.
રાજ્યમાં કાયમી બદલી નીતિની માંગ ફરીથી તેજ થઈ છે.
જયપુર | રાજસ્થાનમાં સરકારી કર્મચારીઓની બદલીઓનો દોર અંતિમ તબક્કામાં પહોંચી ગયો છે, પરંતુ હજુ પણ બેચેની અને રાહ જોવાનો માહોલ છે. બદલીની અવધિ શરૂ થયાને દસ દિવસ વીતી ગયા છે અને હવે માત્ર સાત દિવસ બાકી છે, પરંતુ કોઈ પણ મોટા વિભાગે મોટી બદલી યાદી જાહેર કરી નથી.
બદલી યાદીઓમાં વિલંબથી બેચેની વધી
સચિવાલયથી લઈને જિલ્લા મુખ્યાલયો સુધી, તમામ કર્મચારીઓની નજર પોતાના આદેશો પર ટકેલી છે. વહીવટી વર્તુળોમાં એવું માનવામાં આવે છે કે મોટાભાગના વિભાગો અંતિમ સમયે જ એક સાથે મોટી યાદીઓ જાહેર કરશે, જેનાથી દબાણ વધુ વધી ગયું છે.
સૂત્રોના જણાવ્યા અનુસાર, કૃષિ, શહેરી વિકાસ, મહેસૂલ, પોલીસ અને પીડબલ્યુડી જેવા મુખ્ય વિભાગોમાં પ્રસ્તાવોને અંતિમ રૂપ આપવામાં આવી રહ્યું છે. આ વિભાગોમાં મોટી સંખ્યામાં બદલીઓ થવાની અપેક્ષા છે.
જોકે, નામો ઉમેરવા અને દૂર કરવાનો સિલસિલો હજુ પણ ચાલુ છે, જેના કારણે યાદીઓ જાહેર થવામાં સતત વિલંબ થઈ રહ્યો છે. આ વિલંબ કર્મચારીઓમાં અનિશ્ચિતતા પેદા કરી રહ્યો છે.
ભલામણો અને રાજકીય દબાણનો દોર
બદલીઓની પ્રક્રિયામાં રાજકીય અને વહીવટી ગલિયારાઓમાં પણ હલચલ તેજ થઈ ગઈ છે. કર્મચારીઓ અને તેમના પરિવારો મનપસંદ પોસ્ટિંગ માટે મંત્રીઓ, ધારાસભ્યો અને અન્ય પ્રભાવશાળી જનપ્રતિનિધિઓનો સંપર્ક કરી રહ્યા છે.
મંત્રીઓ અને ધારાસભ્યોના નિવાસસ્થાનો પર થતી જનસુનાવણીમાં આ દિવસોમાં બદલીઓની ભલામણ લઈને આવનારાઓની ભીડ સામાન્ય કરતાં ઘણી વધારે છે. દરેક જણ પોતાની પહોંચનો ઉપયોગ કરવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યું છે.
વિભાગોની અંદર એવી પણ ચર્ચા છે કે કેટલાક પ્રભાવશાળી લોકો અને અધિકારીઓ ઉચ્ચ સ્તરે પોતાની પહોંચનો દાવો કરીને બદલી કરાવવાના 'ઓફર' આપી રહ્યા છે.
ભ્રષ્ટાચાર વિરોધી બ્યુરોના અધિકારીઓનું કહેવું છે કે આવા મામલાઓની અલગથી દેખરેખ રાખવાની કોઈ સિસ્ટમ નથી, પરંતુ ફરિયાદ મળવા પર કાર્યવાહી જરૂર કરવામાં આવશે.
ક્યારે લાગુ થશે કાયમી બદલી નીતિ?
દર વર્ષે થતી આ ભાગદોડ વચ્ચે ફરી એકવાર રાજસ્થાનમાં કાયમી અને પારદર્શક બદલી નીતિની માંગ ઉઠવા લાગી છે. શિક્ષણ, પોલીસ અને મહેસૂલ જેવા વિભાગોમાં આ સમસ્યા સૌથી ગંભીર છે.
એક નક્કર નીતિના અભાવે દર વર્ષે ભલામણો અને રાજકીય દબાણની રમત ચાલે છે, જેનાથી માત્ર કર્મચારીઓનું મનોબળ પ્રભાવિત નથી થતું, પરંતુ વિભાગોના કામકાજ પર પણ અસર પડે છે.
હવે જોવાનું એ રહેશે કે સરકાર આ દિશામાં ક્યારે કોઈ નક્કર પગલું ભરે છે જેથી દર વર્ષે થતી આ પ્રક્રિયાને સુવ્યવસ્થિત અને પારદર્શક બનાવી શકાય.